助成金 奨励金の申請
助成金 奨励金の申請 事務代行
雇用保険に加入している企業は、受給する権利があります。
「助成金」とは、国が一定の要件を満たした企業（個人事業含む）に支給するものです。その一番の特徴は、国に返済する必要がないお金であることです。 近年、長引く不況という背景から「助成金」に注目が集まるようになりました。 多くの助成金情報があふれていますが、情報が多すぎて何をどうすればもらえるのか？ わからないという経営者の方も多いのではないでしょうか？
まず、「助成金」の財源ですが、主に「雇用保険料の会社負担分」の一部が使われています。 言い換えれば、こつこつ積み立てている訳です。 そのため、雇用保険に加入している企業（個人事業含む）は、それを受給する権利があります。 しかし、多くの経営者は、「助成金」をもらったことがありません。 企業の規模に、ほぼ関係なく雇用保険料を支払っている中、「助成金」の多くは、残念ながら大企業しか利用されていないのが、現状です。 「助成金」は、返済不要である反面、制度や申請が複雑です。 これが受給失敗の大きな原因の一つになっているのです。 支給要件を満たし、正しく申請すれば受給できるわけですから、これを利用しないことは非常にもったいない話です。 当事務所では、多くの「助成金」情報の中から、御社が受給できる「助成金」を提案させていただいております。 お気軽にご相談下さい。
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