社会保険・労働保険事務
社会保険・労働保険事務
適正に貴社の社会保険、雇用保険や労災保険手続きをサポートします。
従業員の社会保険などの労務管理は、やる気に影響する大切な業務です。 そもそも「きちんとできていて当たり前」であり、一旦間違いや遅れが生じれば、従業員の会社に対する信頼感を大きく損なってしまいます。
労働保険と社会保険への新規加入、従業員の入社・退社、各種給付金の申請などの手続は、自社で行うのが原則です。 しかし、スタッフ不足、書類の作成時間がかかるなど、どうしてもそうした手続きを自社で行えない場合には、当事務所が代行することができます。 適正な労務管理の指導を行うとともに、適正な手続きを代行します。 法改正情報の提供、その他労働保険、社会保険および労働法に関するあらゆるご相談に対応いたします。 また、各官公署から調査にも速やかに対応いたします。
煩雑な業務を社労士に委託することで、人件費の大幅な経費削減に繋がります。
社会保険・労働保険事務 手続一覧
社会保険関係手続 |
新規適用届 |
資格取得届 |
|
資格喪失届 |
|
健康保険被扶養者(異動)届 |
|
被保険者報酬算定基礎届 |
|
被保険者報酬月額変更届 |
|
賞与支払届 |
|
療養費支給申請書 |
|
高額療養費支給申請書 |
|
高額介護合算療養費支給申請書 |
|
傷病手当金支給申請書 |
|
出産手当金支給申請書 |
|
出産育児一時金支給申請書 |
|
埋葬料(費)支給申請書 |
|
労働保険関係手続 |
労働保険 保険関係成立届 |
労働保険概算・確定保険料申告書 |
|
雇用保険適用事業所設置届 |
|
雇用保険被保険者資格取得届 |
|
雇用保険被保険者資格喪失届 |
|
雇用保険被保険者離職証明書 |
|
雇用保険被保険者60歳到達時 |
|
高年齢雇用継続給付支給申請書 |
|
療養補償給付たる療養の給付請求書 |
|
第三者行為災害届 |
|
休業補償給付支給申請書 |
|
障害補償給付支給申請書 |
|
介護補償給付支給申請書 |
|
遺族補償年金支給請求書 |
|
遺族補償一時金支給請求書 |
|
葬祭料請求書 |